合肥市编办、人社局对我馆服务及编制情况进行实地调研

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    5月13日下午,合肥市编办、市人社局工资福利处一行3人亲临我馆就服务及工作人员紧缺问题进行实地调研。市文广新局副局长朱煜、组教处处长胡贵钟陪同参加了此次调研。
    馆长李永钢首先陪同各位来宾实地考察了我馆各业务部门,随后,在会议室就人员缺口问题进行了深入汇报调研。朱煜副局长表示非常欢迎和感谢市编办和市人社局对文化系统的关心和支持,并介绍了合肥市群众文化活动中心和合肥市图书馆的现状,希望市编办和市人社局能对如何解决这两家工作人员紧缺的问题进行指导。合肥市文化馆和合肥市图书馆也分别汇报了各自的发展情况和人员编制的基本问题。
    汇报结束后,市编办余处对我馆的发展尤其是读者活动开展给予了高度评价,她指出合图的工作人员必须增加,但需编委会通过根据工作量计算所需人数,而且用工形式应尽量统一以便管理,并建议可通过公开招聘来实现。李永钢馆长表示赞同,但合图目前面临在编人员退休,多名职工怀孕的情况因而迫切需要人手。市人社局工资福利处汪处表示市里正在研究对同工同酬人员实行年金制度以进一步减少工资福利差距。最后,市编办范处表示文化单位确实人员不足,单位多,级别低,这是历史遗留问题,在听取馆长们的汇报后,将尽量在能力范围内给予支持。

各位领导就人员缺口问题听取汇报

朱煜副局长希望市编办和市人社局能对如何解决工作人员紧缺的问题进行指导

李永钢馆长汇报了我馆的发展情况和人员编制的基本问题

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